Operalytix Cada hora no lugar certo. O app de ponto grátis para iPhone — frequência, ausências e pagamento.
Entradas verificadas já na porta. Pagamento explicado linha por linha. Períodos que se fecham. Um app de iPhone para sua equipe e um painel web para quem cuida da folha de pagamento — grátis.
Crie sua organização no próprio app — sem cartão, sem conversa com vendedor.
Quem tem razão no dia do pagamento?
Folhas de ponto em papel, horas no chute e discussões no dia do pagamento custam mais do que qualquer orçamento prevê. O Operalytix troca o achismo por um registro em que todos podem confiar.
Prova de presença
Cada entrada exige uma leitura de localização precisa e recente e é conferida com a área do escritório. Qualquer coisa incomum é sinalizada para uma pessoa decidir — nunca descartada em silêncio.
Pagamento que qualquer um entende
Cada linha do pagamento — horas, horas extras, bônus, descontos — mostra a regra por trás dela. Os funcionários podem contestar qualquer linha direto pelo app.
Períodos que fecham sem pendências
Revise a fila, feche o período e exporte para a folha. Um período fechado é definitivo; uma alteração posterior entra como lançamento de compensação no período seguinte.
App de ponto e folha de ponto para funcionários
Todo o seu dia de trabalho, no seu bolso.
Registre a entrada na porta, faça seus intervalos, confira suas horas, peça folgas e veja exatamente como seu pagamento é calculado. Sem formulários, sem correria, sem surpresas no dia do pagamento.
Registre a entrada com um toque
Registre a entrada, inicie e encerre o intervalo de almoço ou os intervalos curtos e registre a saída na tela Hoje. O app confirma que você está no local de trabalho antes de o turno começar e mostra o tempo de intervalo disponível ao longo do dia.
Funciona sem sinal
Um registro de ponto feito sem conexão fica salvo no celular e é enviado automaticamente quando você volta a ficar online. Subsolos e áreas sem sinal não custam as horas de ninguém.
Direto na Tela Bloqueada
Widgets na Tela de Início e na Tela Bloqueada, uma Atividade ao Vivo para o turno em andamento e um controle na Central de Controle que abre o app pronto para registrar a entrada.
Uma folha de ponto que você pode conferir
As horas e os intervalos de cada dia, por semana ou por mês — e quais dias ainda aguardam a análise de um gestor.
Ausências sem papelada
Solicite férias ou licença médica, fotografe o atestado e anexe à solicitação, depois acompanhe até a decisão. Seus saldos, os feriados e todas as solicitações anteriores ficam a um toque.
Pagamento, linha por linha
Veja como o pagamento do período é calculado — horas, horas extras, bônus e eventuais descontos, cada um com a regra por trás. Acha que uma linha está errada? Conteste pelo app.
Lembretes que chegam na hora
Turno prestes a começar, atraso, saída esquecida, decisões de ausência, respostas do seu gestor. As urgentes chegam como notificações Sensíveis ao Tempo, e um lembrete opcional pode avisar você ao chegar ao escritório.
Pergunte e receba resposta
Abra uma solicitação para os administradores dentro do app e acompanhe a conversa em um único tópico. As mensagens do seu empregador chegam nas suas notificações.
Experimente: o que acontece quando você toca em Registrar entrada
IlustraçãoArraste o ponto azul, toque no mapa ou selecione o ponto e use as setas do teclado.
Localização confirmada: dentro da área do escritório de 100 m. Não é preciso mais nada.
A localização é lida apenas no momento do registro — nada entre um registro e outro. Ilustração simplificada; o raio é definido pelo seu administrador.
Folha de Ponto, Ausências, Remuneração e Tela Bloqueada são ilustrações das telas do app com dados de exemplo.
Gestão de frequência e ausências para administradores
Gerencie toda a equipe no mesmo app.
Nada espera o dia do pagamento para ser notado. Registros de ponto sinalizados, solicitações de ausência e de férias, dias de falta e contestações chegam a um só lugar: a aba Admin, que aparece para quem você torna administrador, protegida por um segundo fator de acesso.
Uma só fila para todas as decisões
Registros de ponto sinalizados, turnos a revisar, solicitações de ausência, dias de falta e contestações de pagamento — tudo em um só lugar. Aprove, recuse ou corrija com um toque.
Aprove ausências com a visão completa
O calendário de ausências da equipe fica ao lado de cada solicitação, para você ver quem mais estará fora antes de dizer sim.
Correções com motivo
Corrija uma saída esquecida ou um intervalo errado. Cada correção registra quem a fez e por quê — na folha de ponto do funcionário e no registro de auditoria.
Escalas que acompanham os turnos reais
Escalas por escritório e por funcionário, incluindo turnos noturnos que passam da meia-noite — um turno das 22:00 às 06:00 conta como um único dia de trabalho, o dia em que começou.
Escritórios no mapa
Coloque um alfinete em cada escritório e defina a área do escritório, de 50 metros a um quilômetro. Entradas dentro dela contam como no trabalho; o que ficar fora chega até você para análise.
Regras da casa, aplicadas a todos por igual
Tempos de intervalo e regras de multa para atraso, saída antecipada e intervalo excedido, além de uma multa opcional por falta. Toda multa tem um prazo durante o qual o funcionário pode contestá-la.
Comunicados que são lidos
Envie mensagem para todos ou só para quem você escolher. Veja quem ainda não leu e reenvie.
Só por convite, de propósito
Cada funcionário recebe um convite por e-mail e define a própria senha. Ninguém consegue entrar na sua organização por conta própria.
Análise de dias de falta
Um dia de falta é uma decisão — não um desconto silencioso.
Quando alguém com salário mensal fixo tem um dia na escala sem registro de entrada, o Operalytix não tenta adivinhar. O dia vai para um administrador, que decide o que aconteceu.
- Uma multa — sugerida no valor de um dia de pagamento ou na multa por falta da sua política
- Uma folga remunerada ou um dia descontado de um saldo de ausências
- Um dia não remunerado
- O funcionário é notificado do resultado e pode contestar uma multa; a decisão pode ser alterada enquanto o período estiver aberto
Veja no período de pagamento ↓
Toque em um dia da escala para marcá-lo como feriado.
Dias úteis na escala em outubro de 2026: 22
Um dia de pagamento: € 2.600,00 ÷ 22 = € 118,18
Verificados na ordem em que o Operalytix os verifica; vale o primeiro que se aplicar.
Exportação pronta para a folha
Pagamento que fecha a conta. Em todo período.
Salários mensais e valores por hora, horas extras com o seu multiplicador, bônus, multas e ajustes — reunidos em um só extrato, por período de pagamento, e exportados no formato que a sua folha espera.
Salário mensal fixo
Pago integralmente, independentemente das horas diárias. Dias de falta são analisados por uma pessoa, nunca descontados automaticamente.
Pagamento por hora
Tempo trabalhado, descontados os intervalos não remunerados, ao valor por hora de cada pessoa, direto dos registros de ponto.
Horas extras com multiplicadores
Defina um limite semanal e um multiplicador e, se quiser, exija aprovação. As horas extras aparecem em uma linha própria.
Bônus, multas, ajustes
Cada lançamento traz o motivo e o autor. Lançamentos nunca são apagados — apenas anulados ou compensados, às claras.
Períodos de pagamento que se fecham
Revise e feche: um período fechado é definitivo. O proprietário ou a contabilidade podem reabri-lo quando uma correção for realmente necessária.
Exportação em CSV e Excel
Um período fechado exporta valores definitivos. Um período aberto também pode ser exportado — claramente marcado como provisório.
Contestações integradas
Os funcionários podem contestar qualquer linha do pagamento. As multas aguardam o prazo para contestar antes de se tornarem definitivas.
Separação de funções
Ninguém decide sobre o próprio pagamento nem sobre o próprio dia de falta. Dê ao seu contador um acesso próprio de contabilidade.
Experimente: como um período de pagamento é calculado
ExemploComo o valor é calculado
- Salário mensalfixo para o período€2,600.00
- Horas extras3h30min × 1,5€78.75
- BônusCobertura no fim de semana€170.00
- MultaAtraso−€20.00
Mostrar a fórmula
€ 2.600,00 × 12 ÷ (52 × 40 h) = € 15,00/h; × 1,5 × 3,5 h = € 78,75 (cada valor arredondado uma única vez, meio para cima).
Ilustração de como o app detalha o pagamento. As configurações da sua organização definem as regras reais. Somente valores brutos — os impostos ficam com o seu serviço de folha de pagamento.
Outubro de 2026
1 – 31 out. · Operalytix HQ · EUR| Funcionário | Tipo de pagamento | Base | Horas extras | Bônus | Multas | Ajustes | Bruto estimado |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Jonas Klein | Mensal | 2,600.00 | 78.75 | 170.00 | −20.00 | 0.00 | 2,828.75 |
| Marta Weber | Mensal | 2,600.00 | 0.00 | 0.00 | −118.18 | 0.00 | 2,481.82 |
| Anna Schmidt | Por hora | 2,112.00 | 148.50 | 0.00 | 0.00 | 45.00 | 2,305.50 |
| Lena Hoffmann | Mensal | 3,400.00 | 0.00 | 250.00 | 0.00 | 0.00 | 3,650.00 |
Ilustração com dados de exemplo.
Relatórios de frequência
Saiba exatamente para onde vai o tempo.
Quatro relatórios. Uma única fonte: os mesmos registros que a folha de pagamento usa. No painel web, para qualquer período, escritório ou pessoa — por dia, semana ou mês.
Horas e horas extras
- Tempo trabalhado, pago e em horas extras
- Previsto x trabalhado
- Por dia, semana ou mês
- Comparado com a média do escritório
Pontualidade e frequência
- Minutos de atraso e de saída antecipada
- Dias da escala com falta
- Taxas de frequência e pontualidade
- Início e fim médios, sequências de pontualidade
Intervalos, localização e multas
- Intervalos excedidos
- Vezes em que alguém saiu da área
- Registros de ponto offline e fora da área
- Multas por situação
Ausências e correções
- Ausências por tipo, incluindo meios períodos
- Saldos e padrões de licença médica
- Correções por motivo
- Itens aguardando análise
Horas e horas extras
1 set. – 31 out. · Todos os escritórios · Por semana| Funcionário | Previsto | Trabalhadas | x escala | Horas extras | Dias trabalhados |
|---|---|---|---|---|---|
| Jonas Klein | 328 h | 331h30min | 7h00min | 41 | |
| Marta Weber | 328 h | 309h15min | 0h00min | 39 | |
| Anna Schmidt | 328 h | 352h45min | 24h45min | 42 | |
| Lena Hoffmann | 328 h | 290h30min | 14h45min | 37 |
| Funcionário | Atraso (min) | Saída antecipada (min) | Faltas | Pontualidade | Sequência pontual |
|---|---|---|---|---|---|
| Jonas Klein | 34 | 0 | 0 | 95.1% | 18 dias |
| Marta Weber | 112 | 25 | 2 | 82.1% | 4 dias |
| Anna Schmidt | 9 | 0 | 0 | 97.6% | 31 dias |
| Lena Hoffmann | 41 | 60 | 2 | 89.2% | 7 dias |
| Funcionário | Intervalos excedidos | Saídas da área | Registros fora da área | Registros offline | Multas |
|---|---|---|---|---|---|
| Jonas Klein | 2 | 1 | 1 | 3 | 1 definitiva |
| Marta Weber | 6 | 4 | 2 | 0 | 2 pendentes |
| Anna Schmidt | 0 | 0 | 0 | 9 | Nenhuma |
| Lena Hoffmann | 3 | 1 | 0 | 2 | 1 contestada |
| Funcionário | Férias | Licença médica | Meios períodos | Saldo | Correções |
|---|---|---|---|---|---|
| Jonas Klein | 6 | 2 | 1 | 16.5 | 3 |
| Marta Weber | 10 | 5 | 0 | 8 | 9 |
| Anna Schmidt | 4.5 | 0 | 1 | 20.5 | 1 |
| Lena Hoffmann | 9 | 2 | 0 | 13 | 4 |
Ilustração com dados de exemplo.
Ponto na área do escritório e privacidade
Feito para inspirar confiança. Dos dois lados.
Os empregadores têm registros que se sustentam. Os funcionários têm privacidade incorporada ao projeto, não apenas prometida. Nenhum dos lados precisa confiar só na palavra do outro.
Para a empresa
Registros que se sustentam.
Entrada verificada na área do escritório
Cada entrada exige uma leitura de localização precisa e recente; uma leitura ausente, imprecisa ou simulada é recusada. Registros de ponto fora da área do escritório são sinalizados para análise, e sair da área durante o turno fica registrado.
Integridade do dispositivo
O App Attest da Apple confirma que os registros de ponto vêm do app original em um iPhone de verdade. Dispositivos que não conseguem comprovar isso, ou que mostram sinais de adulteração, são sinalizados para um gestor — nunca bloqueados em silêncio.
Uma fila de atividade incomum
Deslocamentos impossíveis, um celular compartilhado entre pessoas, relógio do aparelho fora de hora, leituras de localização antigas, saídas não registradas e registros offline sincronizados com atraso — reunidos em uma só lista, ordenada por gravidade.
Um registro de auditoria completo
Correções, aprovações, decisões de pagamento e alterações de configuração ficam registradas com quem fez, quando e por quê.
Acesso em duas etapas
Proprietários e administradores confirmam cada acesso com um app autenticador, com códigos de recuperação de uso único como reserva. O Face ID ou o Touch ID podem bloquear o app no celular.
Para as pessoas
Privacidade desde o projeto.
Sem rastreamento em segundo plano
A localização é lida apenas no momento do registro de ponto — não há rastreamento contínuo. Com a entrada registrada, só a saída da área do escritório e o retorno são informados. O lembrete de chegada opcional funciona no próprio celular e não envia nada.
Fotos sem reconhecimento facial
Quando o empregador exige uma foto ao registrar a entrada, ela nunca é analisada por reconhecimento facial, nenhum modelo biométrico é criado e ela é apagada após 30 dias.
Sem anúncios, análises ou rastreamento
Sem publicidade, sem análises, sem SDKs de terceiros. Os dados servem para operar o serviço e nada mais — nunca vendidos, nunca compartilhados para rastreamento.
Seus dados, nas suas mãos
Todo funcionário pode ver tudo o que está guardado sobre ele e exportar direto do app — o direito de acesso do GDPR, a um toque.
Exclusão de verdade
Exclua sua conta no app: acesso, fotos, localizações, observações e anexos são apagados na hora. Ficam guardados apenas as horas, os pagamentos e as datas de ausência que a lei obriga o empregador a manter, inacessíveis a qualquer login.
Diretiva de Tempo de Trabalho
Fique dentro das regras de jornada de trabalho.
O Operalytix acompanha para você os limites da Diretiva Europeia de Tempo de Trabalho e emite um alerta antes que virem problema. Alertas, nunca bloqueios — ninguém é impedido de registrar a entrada para o trabalho que está fazendo.
Ilustração Alertas, nunca bloqueios — ninguém é impedido de registrar a entrada.
A · Semana média, 17 semanas
Arraste uma barra ou selecione-a e use as setas do teclado. Semanas de ausência saem da média.
B · Descanso diário
Um guia dos limites que o Operalytix acompanha; não é orientação jurídica.
Grátis · configure no app
Baixar naApp Storeidiomas. Inglês e mais 43 traduções completas — cada pessoa escolhe o seu dentro do app.
44 idiomas · horário local
Fala a língua da sua equipe. Respeita o horário local.
- Semana de trabalho, tipos de ausência e feriados configurados para o seu país no cadastro
- Feriados para todos os escritórios ou só para um
- Fusos horários da organização e de cada escritório — os dias começam no horário do escritório, mesmo nas mudanças de horário de verão
- Turnos noturnos que passam da meia-noite continuam sendo um só dia de trabalho
- A moeda da sua organização para pagamentos e exportações
Experimente: o app no seu idioma
Tela de exemplo44 idiomas · Exibindo: inglês
Textos reais do app. Cada pessoa escolhe seu idioma dentro do app. Toque em Registrar entrada no celular: o cronômetro funciona só nesta demonstração.
Hoje
0:00
Painel web
A tela grande, para as grandes decisões.
Administradores e contabilidade entram em app.operalytix.com com a mesma conta e o mesmo segundo fator. Aprovações, frequência, períodos da folha, exportações, relatórios, o registro de auditoria e todas as configurações — no tamanho da sua mesa.
Já configurou? Entre no painelAprovações
Tudo o que aguarda uma decisão| Funcionário | Item | Detalhe | Situação |
|---|---|---|---|
| Marta Weber | Entrada | Qua, 14 out., 08:56 · fora da área do escritório | Requer aprovação |
| Jonas Klein | Férias | 9 – 13 nov. · 5 dias úteis | Pendente |
| Marta Weber | Dia de falta | Qua, 14 out. · previsto 09:00–17:00 | A decidir |
| Anna Schmidt | Turno | Qui, 15 out. · sem saída, fechado automaticamente | Requer aprovação |
| Lena Hoffmann | Contestação de pagamento | Multa por atraso · 2 out. | Contestada |
Ilustração com dados de exemplo.
Como funciona
Configure no app — sem falar com vendedor.
Crie sua organização direto no app. Sem conversa com vendedor, sem contrato, sem cartão de crédito.
Crie sua organização
Seu nome, e-mail de trabalho, empresa e país. Confirme com um código de 6 dígitos e proteja a conta com um app autenticador.
Coloque seu escritório no mapa
Posicione o alfinete e defina a área do escritório. Sua semana de trabalho, os tipos de ausência e os feriados já chegam configurados para o seu país.
Convide sua equipe
Uma lista de configuração guia você por jornadas, ausências e valores de pagamento. Cada funcionário recebe um convite por e-mail, define uma senha e registra a entrada.
Experimente: sua configuração inicial
IlustraçãoCom o que você começa
- Semana de trabalho
- Seg–Sex, 09:00–17:00
- Almoço
- 30 min, não remunerado
- Horas pagas por dia
- 7 h 30 min
- Férias
- 20 dias por ano; até 5 dias transferidos, até 31 de março
- Horas extras
- após 40 h por semana, a 1,5×
- Alertas de jornada
- Semana média de 48 h; 11 h de descanso diário
- Moeda
- EUR
- Feriados
- os deste ano e do próximo para a Alemanha, importados
Grátis: € 0 para 10 funcionários. Todos os recursos, sem plano pago.
Tudo aqui pode ser alterado depois do cadastro.
Baixar na App StorePreço
Grátis.
Todos os recursos, sem limite de funcionários. Não existe plano pago, nada para comprar no app ou no site — e os funcionários nunca pagam.
- Quantos funcionários quiser — sem limite de usuários
- Registro de entrada, intervalos, folha de ponto, ausências e pagamento no iPhone
- Aprovações, análise de dias de falta, correções e escalas
- Períodos de pagamento, extrato e exportação para a folha em CSV e Excel
- Os quatro relatórios detalhados no painel web
- Área do escritório, App Attest, fila de atividade incomum e registro de auditoria
- 44 idiomas, widgets e Atividade ao Vivo
- Sem assinaturas e sem compras no app
Sem pegadinha
Sem anúncios, sem análises, sem venda de dados
Não há publicidade, análises nem rastreamento no app ou neste site. Como os dois lados são protegidos.
Saia quando quiser
O proprietário pode excluir a organização nos Ajustes da organização. Após um período de carência de 14 dias, durante o qual a exclusão pode ser cancelada, todos os registros e arquivos armazenados da organização são apagados.
Seus dados de folha vão com você
Exporte qualquer período de pagamento em CSV ou Excel, e os relatórios detalhados também.
Quem está por trás
O Operalytix é operado pela Evolves EOOD, Sófia, Bulgária. As empresas recebem um Acordo de Processamento de Dados.
O Operalytix é mesmo grátis?
Sim. Todos os recursos são gratuitos, sem limite de funcionários. Não há assinaturas, compras no app nem nada para comprar no site, e os funcionários nunca pagam. Veja os Termos de Serviço.
Em quais dispositivos funciona?
O Operalytix Employee é um app para iPhone. Administradores e contabilidade também podem trabalhar no painel web em app.operalytix.com, em qualquer navegador moderno.
Como os funcionários entram?
Somente por convite. Um administrador os adiciona, eles recebem um e-mail de noreply@operalytix.com, definem uma senha no iPhone e entram no app. Ninguém consegue entrar na sua organização por conta própria.
Como funciona o registro de entrada na área do escritório?
Os administradores colocam cada escritório no mapa com uma área ao redor, que a tela de configuração permite definir de 50 metros a um quilômetro. Cada entrada exige uma leitura de localização precisa e recente; uma leitura ausente, imprecisa ou simulada é recusada. Uma entrada dentro da área conta como no trabalho. Uma entrada fora da área, ou da qual o app não tem certeza, vai para a fila de análise de um administrador e nunca é descartada em silêncio; os minutos só são pagos depois de aprovada.
O app rastreia a localização dos funcionários o dia todo?
Não. A localização é lida apenas no momento do registro de ponto, e não há rastreamento contínuo em segundo plano. Enquanto alguém está com a entrada registrada, os horários em que sai da área do escritório e volta são enviados ao empregador. O lembrete de chegada opcional monitora a localização do escritório somente no celular e não envia nada.
E se não houver sinal no local de trabalho?
Os registros de ponto feitos offline ficam salvos no celular e são enviados automaticamente quando a conexão volta. Um registro que demora de forma incomum para chegar é sinalizado para que um gestor possa conferir.
E se alguém esquecer de registrar a entrada ou a saída?
Os funcionários recebem lembretes quando o turno está para começar e quando falta registrar a saída. Os administradores podem corrigir um turno, com o motivo registrado. Para quem tem salário mensal fixo, um dia na escala sem registro de entrada vai para um administrador decidir: uma multa, uma folga remunerada, um dia descontado de um saldo de ausências ou um dia não remunerado.
Funciona com turnos noturnos?
Sim. As escalas podem incluir turnos noturnos que passam da meia-noite. Um turno das 22:00 às 06:00 conta como um único dia de trabalho, o dia em que começou, calculado no horário local do escritório, então continua correto quando o relógio muda por causa do horário de verão.
Os funcionários podem pedir licença médica com atestado?
Sim. Uma solicitação de ausência pode incluir um documento, como um atestado médico: o funcionário o anexa à solicitação no app e acompanha a solicitação até a decisão.
Nosso contador pode ter acesso?
Sim. Atribua a ele a função de contabilidade: ele entra no painel web com a própria conta e o segundo fator para trabalhar com períodos de pagamento e exportações.
Como funciona a exportação para a folha?
Exporte qualquer período de pagamento em CSV ou Excel. Um período fechado exporta valores definitivos; um aberto exporta um arquivo claramente marcado como provisório. Os relatórios detalhados também são exportados em CSV e Excel.
Em quais formatos posso exportar a folha?
CSV e Excel, um arquivo por período de pagamento. Os quatro relatórios (horas e horas extras; pontualidade e frequência; intervalos, localização e multas; ausências e correções) são exportados nos mesmos dois formatos.
Ele acompanha a Diretiva Europeia de Tempo de Trabalho?
Sim. O Operalytix emite um alerta quando a jornada semanal média passa de 48 horas em um período de referência de 17 semanas e quando um turno começa menos de 11 horas depois do fim do anterior. Os alertas nunca bloqueiam o registro de entrada: ninguém é impedido de registrar a entrada para o trabalho que está fazendo.
Como os dados pessoais são tratados?
Não há publicidade, análises nem rastreamento. Cada funcionário pode ver e exportar tudo o que está guardado sobre ele e excluir a própria conta pelo app. As empresas recebem um Acordo de Processamento de Dados. O Operalytix é operado pela Evolves EOOD, em Sófia, Bulgária. Todos os detalhes estão na política de privacidade.
E se pararmos de usar?
O proprietário pode excluir a organização nos Ajustes da organização. Há um período de carência de 14 dias, durante o qual a exclusão pode ser cancelada; depois disso, todos os registros e arquivos armazenados da organização são apagados.
O tempo da sua equipe, finalmente em ordem.
Configure sua organização no app, convide sua equipe e deixe o Operalytix cuidar do registro.
Grátis, sem limite de funcionários · sem cartão · exclua sua organização quando quiser